Personalberatung für Frankfurt
Personalvermittlung in Frankfurt am Main
Talnovia besetzt Fachkräfte und Spezialisten. Für Arbeitgeber in Frankfurt und im Rhein-Main-Gebiet: erfolgsbasiert, ohne Vorkosten und mit ersten Profilen in 5 bis 7 Tagen.
Kurz gesagt: Wie findet Talnovia Personal in Frankfurt am Main?
Talnovia sucht passende Fachkräfte per Direktansprache in Frankfurt am Main und das Rhein-Main-Gebiet. Die Vermittlung ist für Arbeitgeber ohne Vorkosten, erste geprüfte Profile liegen in der Regel nach 5 bis 7 Tagen vor. Unser Team arbeitet bundesweit vom Firmensitz in Köln aus, nicht aus einer Niederlassung in Frankfurt am Main.
Warum eine Personalvermittlung vor Ort?
Frankfurt lebt vom Geld und von der Logistik. Der Finanzplatz mit seinen Banken, die Beratungshäuser, dazu Flughafen und Messe machen die Stadt zu einem der dichtesten Arbeitsmärkte Deutschlands. Wer hier Fachkräfte sucht, konkurriert mit Instituten, die im Zweifel mehr zahlen, und mit einem Umland, das seinerseits an den Frankfurter Gehältern zieht. Eine gewöhnliche Anzeige geht in diesem Wettbewerb schnell unter.
Talnovia spricht Kandidaten direkt an, auch jenseits der aktiv Suchenden. Als Teil der 2Brands-Gruppe rekrutieren wir seit Jahren für eigene Firmen und geben diese Erfahrung weiter. Jeder Auftrag bekommt eine feste Ansprechperson, eine offene Einschätzung zur Besetzbarkeit im Rhein-Main-Raum und sechs Monate Nachbesetzungsgarantie. Was am Finanzplatz und in den Fachabteilungen ringsum gezahlt wird, wissen wir aus der täglichen Arbeit.
Unser Einzugsgebiet: Frankfurt und Rhein-Main
Im Zentrum steht Frankfurt selbst, vom Bankenviertel bis zum Ostend. Über Direktansprache und Video-Interviews besetzen wir das gesamte Rhein-Main-Gebiet mit, Remote-Stellen bundesweit.
- Frankfurt am Main
- Offenbach
- Hanau
- Wiesbaden
- Mainz
- Darmstadt
- Bad Homburg
So läuft die Personalsuche in Frankfurt am Main ab
- 01
Position schärfen
Wir klären Aufgaben, Gehaltsrahmen, Arbeitsmodell und die Muss-Kriterien. Sie erhalten eine offene Einschätzung zur Besetzbarkeit.
- 02
Direkt ansprechen
Wir identifizieren passende Fachkräfte in Frankfurt am Main und das Rhein-Main-Gebiet und sprechen auch Kandidaten an, die nicht aktiv suchen.
- 03
Geprüft vorstellen
Sie erhalten ausgewählte Profile mit Einordnung statt einer Lebenslauf-Sammlung. Gezahlt wird erst bei erfolgreicher Besetzung.
Aktuelle Stellen in Frankfurt am Main
Aktuell ist keine Stelle in Frankfurt am Main öffentlich ausgeschrieben. Ein großer Teil unserer Mandate läuft vertraulich. Richten Sie sich einen Jobalarm ein, dann melden wir uns, sobald etwas Passendes dazukommt, oder schicken Sie uns direkt eine Initiativbewerbung.
Für welche Berufsfelder wir in Frankfurt am Main vermitteln
Zwölf Berufsfelder für qualifizierte Fachkräfte und Spezialisten. Jedes Feld hat eine eigene Seite mit typischen Rollen, Marktinformationen und offenen Stellen.
Finanzen & Buchhaltung
IT & Technik
Ingenieurwesen
Vertrieb
Marketing
Personal
Einkauf & Logistik
Produktion & Handwerk
Verwaltung & Assistenz
Kundenservice
Gesundheit & Pflege
Recht & Compliance
Sie sind auf Jobsuche in Frankfurt am Main und Umgebung? Alle offenen Stellen mit Umkreissuche finden Sie in unserer Jobbörse. Was eine Vermittlung für Unternehmen kostet, zeigt unsere Kostenübersicht mit Rechenbeispielen.
Häufige Fragen zur Personalvermittlung in Frankfurt am Main
Was kostet eine Personalvermittlung in Frankfurt?
Üblich sind 20 bis 30 Prozent des Jahresbruttos der besetzten Stelle, fällig erst nach der Einstellung. Wir arbeiten erfolgsbasiert oder zum Festpreis und verlangen keine Vorkosten. Rechenbeispiele finden Sie auf unserer Kostenseite.
Vermitteln Sie auch außerhalb der Finanzbranche?
Ja. Der Finanzplatz ist präsent, aber wir besetzen genauso Rollen in Beratung, in der Logistik rund um Flughafen und Messe, in IT und im technischen wie kaufmännischen Bereich. Entscheidend sind fachliche Erfahrung, Verantwortung und persönliche Passung.
Wie schnell bekomme ich passende Profile?
Nach etwa 5 bis 7 Tagen. Zuerst klären wir im Briefing, worauf es bei Rolle und Team ankommt, danach stellen wir gezielt einzelne Kandidaten vor und nicht einen ganzen Stapel.
Arbeiten Sie nur in Frankfurt?
Nein, unser Team sitzt in Köln und sucht bundesweit; Frankfurt ist ein Schwerpunkt. Die Ansprache der Kandidaten ist nicht an einen Ort gebunden, Remote-Positionen besetzen wir überall in Deutschland.
Wie sorgen Sie für passende Vorschläge?
Bevor ein Profil zu Ihnen geht, haben wir mit dem Kandidaten gesprochen und Qualifikation, Wechselgrund und Gehaltsvorstellung geprüft. Sollte eine Besetzung in den ersten sechs Monaten scheitern, suchen wir kostenfrei nach.